Het bundelen van kennis, specialisatie en positieve ervaringen is voor ons een impuls om steeds betere kwaliteit af te leveren. Via dialoog en onderzoek wordt getracht alle potenties van het project, ongeacht de schaal, maximaal te benutten, binnen de grenzen van vooropgestelde context. Een opgave loskoppelen van de voorgeschreven clichés, de wensen van de bouwheer afstemmen op wat haalbaar is, maar toch het avontuur niet schuwen. De dialoog zoeken en samen alle betrokkenen een zo creatief en duurzaam mogelijk parcours afleggen, dat is voor ons de uitdaging. Architectuur zien we niet als het verzinnen van vormelijke verhalen, maar wel als het organiseren van ruimtelijke eisen en wensen.
Tim Léonard en Hans De Beenhouwer hebben ondertussen een brede ervaring opgebouwd in verschillende opdrachten, sinds hun samenwerking van 2006. Het team is vandaag samengesteld uit vaste en losse medewerkers. Tim en Hans zijn bestuurders en werken intensief samen met Binh Hoebers, Orçun Yazici en Kris Wilmsen.
Voormalige medewerkers: Wim Mampuys, Ellen Vrints, Sofie Geens, Dena Hebbelinck, Caroline Debray
